为深入贯彻落实《山东大学高质量充分就业综合改革方案》，推进毕业生高质量充分就业，为毕业生营造更好的就业环境，3月13日上午，学生就业创业指导中心来我院调研就业工作并开展座谈交流。学生就业创业指导中心副主任郭春生（主持工作）、副主任马勇，我院党委书记王晓林、院长王克芳、党委副书记艾斌及毕业生辅导员参加座谈。

郭春生介绍了学生就业创业指导中心2025年度工作计划，并围绕基础指标、发展指标、过程指标及约束指标等四个方面对学校高质量就业评价体系进行了详细解读。他结合我院2024届毕业生就业情况，对学院的高质量充分就业工作提出指导意见。他指出，学校将着力构建就业渠道拓展体系，以提升本科生深造率、研究生高质量就业率为着力点，运用AI赋能就业指导，强化数智赋能育人质效。

艾斌介绍了学院近5年的毕业生就业数据，分析了学院毕业生的群体特点、在就业方面面临的挑战以及下一步采取的对策。王克芳表示，学生就业是学院的一项重要任务，学院下一步将加强与高层次就业单位的联络，深挖校友资源，发挥全院教师的协同作用，不断织密学生就业服务网，助力学院实现高质量充分就业目标。王晓林在总结发言中强调，学院始终高度重视学生就业工作，此次座谈为学院梳理了工作思路，下一步学院将持续加大对学生就业工作的指导力度，为毕业生高质量充分就业提供坚实保障。

与会人员围绕就业工作进行了充分交流。本次调研座谈为实现我院毕业生高质量充分就业奠定良好基础。